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| 全面创新是烟草企业可持续发展的根本保证 | |||||
作者：李景武 文章来源：不详 点击数： 更新时间：2007-2-6  |
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一、中国烟草企业首先应进行深化制度创新 创新是烟草企业永恒的主题，是推动烟草企业发展的动力源泉。当前，中国烟草企业发展正处在一个重要的转折时期，只有通过制度创新才能逐步解决制约企业管理功能充分发挥的基础性、制度性的问题，建立起适应市场化需要的运行机制，才能使烟草企业的发展同国民经济的发展和结构调整相适应，形成良性互动关系，从而从根本上解决烟草企业的可持续发展问题。 1、中国烟草企业深化制度创新不仅是经济全球化趋势与市场经济体制变革的客观要求，更是烟草自身发展的必然要求 经济全球化进程的明显加快，市场经济体制的不断完善，使中国烟草企业制度与经济全球化的新环境、新情况严重不相适应。中国烟草企业应对经济全球化首先必须在企业制度上与国际接轨，特别要在企业的产权制度、治理结构、市场机制等方面与经济全球化的新环境、新变化相适应。目前，中国绝大多数中国烟草企业没有真正建立现代产权制度，没有真正建立和完善现代企业的法人治理结构，从而没有真正建立现代企业制度。有相当数量的中国烟草企业虽然进行了转换经营机制，落实自主权，股份制改造，实行了公司制，但大多只是停留在表面现象，流于形式，政企不分、距离真正建立现代企业制度的目标还有很大差距，很难与国际经济接轨，融入经济全球化的大格局中去，无力参与全球化竞争。中国烟草企业深化企业制度创新，建立与经济全球化和市场经济体制相适应的现代企业制度是实现烟草企业快速发展、可持续发展的根本保障，是经济全球化趋势与市场经济体制变革的客观要求，更是烟草自身发展的必然要求。 2、中国烟草企业必须深化产权制度改革，建立现代产权制度 中国烟草企业深化制度创新首先是深化产权制度改革。从现代企业制度到现代产权制度是国有企业改革新的历史突破。产权是所有制的核心和主要内容，现代产权制度是构建现代企业制度的重要基础。建立现代产权制度，对于完善社会主义市场经济体制具有重要意义。产权制度是烟草企业制度的核心，它不仅决定着企业性质和方向，而且影响着企业其他制度的制定和运行方式。烟草企业制度创新的核心内容是产权制度创新，它涉及到为调动经营者和员工积极性而设计的一整套利益机制，产权制度改革重点是在实行了“两权分离”的基础上，明晰产权，实现产权多元化，建立“归属清晰，权责明确，保护严格，流转顺畅”的现代产权制度，建立健全现代产业制度是完善社会主义基本经济制度的需要，是建立现代企业制度的前提，是发展社会主义市场经济的内在要求，是深化经济体制改革的关键环节。 3、中国烟草企业必须建立和完善现代企业法人治理结构 中国烟草企业深化制度创新必须对治理结构、激励机制进行规范、整合、再造、变革、更新。其核心就是建立和完善现代企业法人治理结构，确定经营者的责、权、利关系，形成权责分明、各司其职，各负其责、协调运转、有效制衡的关系体系。最终实现建立产权清晰、权责明确、政企分开，管理科学的现代烟草企业制度，使中国烟草企业成为自我发展，自我约束，快速发展，持续经营的法人实体和全球化市场竞争的主体。中国烟草企业只有不断深化制度创新，建立现代企业制度才能有效适应市场经济的发展和日益加快的经济全球化进程，才能有效地增强企业活力，提高竞争力，促进烟草企业可持续发展。所以，中国烟草企业必须建立和完善现代烟草企业法人治理结构。 二、中国烟草企业其次应进行持续技术创新 中国烟草企业技术创新活动的持续化，是企业持久地进行一项又一项的技术创新，并适时进入新的技术轨道的活动过程。持续技术创新的过程包括产品技术创新和战略技术创新。从目前的情况来看，中国烟草企业与世界发达的烟草业相比资源还 |
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